项目管理证书考试认证PMP证书含金量高吗-华鼎维赢项目管理

项目管理证书PMP的含金量是很高的。当前,企业优先录用持PMP证书的管理人才,PMP是管理岗位金字招牌,是必考的证书。PMP在很多外企和国中大型企业非常受重视,中石油、中海油、华为等等都会给内部员工做培训。很多公司要求高级项目经理必须通过PMP认证。在500强企业及知名机构在招聘项目经理的要求中,都将PMP认证列为优先录用条件之一。

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原因和优势如下:

其一、PMP证书含金量高吗?

PMP认证是由美国项目管理学会(PMI)在全球范围内推出的针对项目经理的资格认证体系,其证书含金量可以说是非常高。

统计表明,全球年销售收入在5亿美元以上的企业中有86%聘用了具有项目管理资质的项目经理。同时PMP认证不受行业的限制,适用于IT、金融、建筑、制药、制造业、电信、金融、通信领域等几乎涵盖所有。也就是说,不论你是什么行业,只要做项目管理,PMP认证都是用的上的。

其二、在中国PMP证书含金量如何?PMP证书在中国有用吗?

在国内,PMP认证已引起中国项目管理专业人员、新闻媒体以及政府机关特别是企业界的广泛关注。在人才市场上,PMP项目经理的供给远远不能满足企业的大量需求,PMP已经成为通向成功之路的”黄金职业”。

国际投资银行家们认为,中国正在变成一个世界最大的项目工地。项目管理人才已成为中国目前最紧缺的人才,同时也是跨国公司进入中国争夺人才的新热点。

在国内,现在有很多公司在录取的时候即对 PMP证书持有者优先录用,有的公司鼓励项目骨干分批分期进行PMP的考试和认证,有的公司进行企业内部的项目管理培训学习。总之,项目管理必将提高项目效益、提高工作效率、为企业赢得更大的竞争力。

总的来说在中国PMP证书含金量非常高,PMP证书在中国的作用也非常明显。

如何提高呢?

一、大家说的所谓的含金量不高的几种情况

1、之前考取了PMP证书,但是没有真正做过项目经验的,只能说PMP证书是敲门砖,会让企业对你有一定的好印象。但是面试过程中自己不具备项目经验肯定会比较吃亏,这个时候会优先录用持有PMP证书并且有项目经验,或者是诠释好项目管理知识的人。

所以不要说是证书含金量不高,只是你自己的准备还不充足。

2、考取了PMP证书,既没有项目经验,也不从事项目管理的人,这类人的一般是作为补充学习或者是说公司要求学习的情况,大部分人只是拿个证书了事,不会深究我能把PMP的知识完全的运用到自己的工作中。这类人需要的只是证书,含金量高低在他们身上体现不出来。

3、觉得项目经理靠的是实战经验,证书无所谓的人群。也许大家都没有注意到现在很多招聘公司的招聘要求是既要求经验,又要求持有PMP证书。实战确实是王道,可是一些专业术语,专业理论知识都是弥补自己不足的地方,只靠经验跟人交流可能会产生一些沟通问题。所以含金量不是不高,而是你觉得不重要。

下面是两个名企的招聘要求截图,大家可以看一下PMP证书是否重要!

1、我爱我家招聘高级项目经理的要求

PMP证书重要性

2、名企中体彩印务技术有限公司招聘要求

项目管理pmp认证

再来说一说PMP证书为什么重要:

找工作的一个很好的保障,当然是在既有经验又有证书的前提下。

1、自己工作技能和沟通技能必不可少的学习内容,尤其是在名企,大家谈话内容既有深度又有广度,只靠基础的经验完全跟不上他们的谈话方向和思维。

2、证书加上自己的努力,进国企和一些大中型企业不是很难,即使后期出国也是无障碍的。

3、大家最关心的一点(升职加薪),不能说你考下来就升职,但是对升职肯定是有所帮助的,当你的经验和理论准备到了一定的程度时,领导会发现你的闪光点的。

PMP涉及的行业遍布:IT、电子、通信、工程、金融、房产、石化、数据管理、军工、航天等几乎涵盖所有,适用于大部分的项目型企业或企业中的项目管理者、技术骨干及项目组成员人群。但是,IT行业还是占比重最大,因为IT行业的项目较多,属于项目型企业,项目管理比重占管理比重大部分,同时比较重视项目的可操作性、实施性等。

薪水比同职位高出1/3,通过对调查数据中的分析,取得PMP培训后相比培训前工资平均提高了10.2%。薪水比同职位高出1/3,同时能获得更大晋升空间。

技术转管理机会高出2/3,PMP认证是技术人员晋升管理层的重要砝码,也是技术人才掌握管理技能的快捷通道,PMP证书将技术转管理机会提高到2/3。

能力较PMP考试前提升2/3,据美国有关调查显示,79.2%的被调查者认为领导能力得到了提升,85.9%的被调查者认为执行能力得到了提升,61.4%的被调查者认为创新能力得到了提升,84.9%的被调查者认为竞争能力得到了提升。

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